办公室。

苏晟把宋青黎叫到办公室里褒扬，并且讨论同事们奖金的问题。

这次《三国杀》的开发，同事们的艰苦付出苏晟看在眼里。

工作室规定六点就可以下班，但大家基本上都在加班，有的甚至熬到十一点才回去。

几乎没有人请假，每个人都在拼了命的往前冲。

经过讨论，两人最终把奖金的数额定在了八万元现金，随下个月薪酬共同支付。

这股精神苏晟要奖励，但他并不鼓励这种行为。

为大家共同的事业拼搏奋斗，这并没有错，但也应该有属于自己的生活。

苏晟打算在《星际争霸》项目开始之前，把工作室的这种风气好好纠正一下。

“那个，苏晟，这次的奖金我就不拿了。”

苏晟听到宋青黎不拿奖金的诉求感觉很困惑。

“为什么不拿？”

苏晟反问。

他不但觉得宋青黎必须拿，而且要拿的更多。

刚刚的八万是给普通同事们的。

宋青黎一手负责了美术和音效，给《三国杀》项目加了不少分，应该拿更多才对。

苏晟已经想好了，他这次不会给宋青黎现金奖励，而是将《三国杀》5%的净收益作为分红奖励给她。

“啊？这不合适吧？”宋青黎惊讶万分。

《三国杀》虽说现在还没有盈利，但是有庞大的玩家基数在，就算是月卡付费订阅制度的商业模式，一个月下来也得有几十上百万。

相当于说。

苏晟给了她一张长期的饭票。

只要《三国杀》还在盈利，那宋青黎每个月都会有钱入账。

之前赔的钱，两个月或许就能赚回来了。

苏晟如此丰厚的奖励，让宋青黎感觉到很强的荣誉感。

她做游戏这么长时间，真正在游戏事业上做出成绩，做出贡献，也就数得着《三国杀》的美术了。

苏晟今天请她来办公室，并不单单是讨论奖金的问题，更多是褒扬她在游戏方面做出的杰出贡献。

宋青黎感觉自己超级满足，之前在行业里受到的挫折和打击，在此时此刻，这份荣誉之下烟消云散，今后的人生都已经得到了升华。

“有什么不合适，这是你应得的。”

在苏晟一再坚持下，最终宋青黎才答应收下这份奖励。

“接下来我们有一个大项目要做，我还指着你呢！”

苏晟用一个坚毅的眼神向宋青黎传递着信任。

“其实，那个。”

宋青黎如鲠在喉，欲言又止。

“嗯？”

“没什么没什么。”宋青黎摆了摆手，示意苏晟继续往下说。

“有啥事儿就说呗。”

“没事儿。”

“都几把哥们，有什么要帮忙的哥们肯定帮！”

“真没事！”

苏晟半信半疑。

不过他没有细细追问，宋青黎这副难以开口的模样也说不出个所以然。

苏晟继续往下说他的想法。

《星际争霸》是一个大项目，尽管有着抽到的超级引擎助力，但苏晟仍然需要更多招募更多的人手来进行开发。

RTS虽说是小众，但极其硬核的玩法和质量，才使得其运营二十余年经久不衰。

扩大规模，招募人手，苏晟需要宋青黎来做主面试官。

“这个没问题！”

宋青黎爽快的答应下来。

“这次我们招多少人呢？”

“再招50人左右吧，每个部门的数字我研究一下明天发邮件告诉你。”

本站域名已经更换为 。请牢记。 “好，那我现在就去准备。”

苏晟看着宋青黎离开的背影，若有所思。

他通过刚刚宋青黎的神态和表现已经看出来了。

这小丫头绝对有事儿藏着。

苏晟没细研究宋青黎，除了招人他自己也有很重要的任务。

那就是尽快做出一个部门改制的方案。

部门结构、部门权限等等改制。

至于工作时间和员工福利，那更是重中之重。

以后那种加班到晚上十一点的情况绝对不允许出现。

有这个时间，就不能陪陪老婆孩子吗？

就算没结婚也没女朋友，那就不能去跟女孩子约会，或者和好兄弟喝酒吗？

待在公司干嘛啊！

都想猝死？

苏晟既是想让星作沉淀一下，也是为了应对团队规模扩大了之后的沟通成本。

步子迈得太快，后面容易跟不上。

同时也是为后续能够持续不断开发大型游戏做准备，给同事们积累积累经验。

苏晟给宋青黎的要求并不像之前的那么苛刻，学历不再是硬性要求。

如果有能力者，可以下至中专。

主要还是岗位和人才的匹配程度。

匹配程度越高，效率才能越高。

……

粤州。

翼网网络科技有限公司。

石磊正襟危坐，一脸严肃地坐在办公椅上跟殷晓龙等人开会。

他听殷晓龙