也要做好人才储备的工作。”

他们立即与这些员工进行沟通，了解他们的需求和顾虑，并给出了相应的解决方案。

经过一番努力，大部分核心员工决定留下来，但公司的人才培养和管理问题也引起了他们的重视。

就在这时，医院传来消息，婆婆的病情有所好转。

顾瑶和陆逸尘终于露出了久违的笑容，他们知道，只要一家人齐心协力，就没有过不去的坎儿。

然而，他们不知道的是，更大的挑战还在后面等着他们……