第六百六十七章、前程(3 / 6)

金楼餐饮发展公司,股东分别是小南家饮服公司、霍天、庞二柱。

小南家往断金楼注入50万资金、管理人才易瑾茹一枚、断金楼饭馆一间、关系网和融资渠道,占67%的股份,霍天和庞二柱两人各占16.5%,但分红却是按照54%比23%比23%的比例来计算。

转眼,又是叁天时间一晃而过。

这叁天,除了第一天在断金楼扯股份和分店的事情,剩下的两天,南易去搞了一堆子弹壳,带着两小一起参与,把坦克除了炮管的其他部位都给做好。

就在叁天之后的第一天,也就是第四天,南易和一个从谯城过来的中药倒爷“林如铁”见了一面。

这个林如铁是林茑介绍的,说起来是她的一个堂堂堂叔,爷爷辈是堂兄弟。

有这层关系在,有好处也有坏处。

好处是有信任基础,货款可以稍微拖一拖,坏处就是对板蓝根的定级标准要稍微宽松一点。

不过,南易没过于纠结,直接就定下来从林如铁手里采购板蓝根。

板蓝根本就是捞一票就走的买卖,只要往外输送的板蓝根颗粒有质量保证,原材料差点就差点吧,大不了多一点次品损耗。

板蓝根的供货商敲定,感冒药的原材料就比较简单,不管是对乙酰氨基酚、麻黄碱、右美沙芬等都有医药工厂在生产,随时过去下订单就可以。

南易最近一直没去无尘药业,厂里的职工们开始有点慌了,特别是天价小组的那些职工。

天价小组是冷妍对那些不同意九药厂400万估值的职工统称,那天,南易开过股份制改革的会议之后,这帮人就聚在一起,最终给九药厂算出一个1200万的估值。

这个估值出来,冷妍没有表示反对,她单独给天价小组开了个动员会。

在会议上,冷妍号召天价小组的人从精神上的工厂主人翁变成真正的持股主人翁,不但怂恿他们为了维护工厂的权益,在内部筹集120万的资金,占据10%的股份;而且,还变相的给他们又压了90万的卖股份任务。

本来么,既然觉得九药厂值1200万,对九药厂这么有信心,那就谁说值,谁先按这个估值掏钱买股份呗,发扬风格,来一个从我做起。

开过动员会,冷妍就把事情甩给了天价小组。

现在时间已经快两个月了,天价小组一毛钱没往上交,也没说有没有把股份卖出去哪怕一股。

九药厂总股本8000万股,这是南易出于远景而定下的数字,并不是拍拍脑门就决定下来的吉利数字。

35%的股份,共计2800万股,100股起卖,按照1200万的估值算,35%的股份价值420万,也就是每股1毛5,100股15块。

15块就能拿走一张股票证,就这么廉价的股票,天价小组也没来报一次喜。

眼瞅着八月份的工资也该发了,厂里还剩下多少钱,所有职工心里也有数,宣传栏动态更新着,想不知道都难。

七月,退休职工把以前的医药费该报的都报走了,这之后,有几十个退休职工又开始突击生病,把明年、后年的病都提前到今年来发作,乔卫平做为无尘药业代表已经从退休职工那里登记回来一大批的待报销单据。

啧啧,没病也配点滋补的中药吃吃,这和后世看着医保卡里的钱没花完,去药店配点中药吃的人,有异曲同工之妙。

看着乔卫平送来的表格,南易心里开始算账。

按照现在九药厂退休职工的退休金标准,每个退休职工叁十年的退休金加起来不到3万6,客观的估计一下,没有几个退休职工能再活叁十年。

261个退休职工,每人发5万,一共支出1305万,把退休金提前发放完,这对无尘药业是非常划算的,退休职工们也会非常乐意。

只是有这么一出,将来他们的退休金还能不能并入到社保就是个问题了。

吃相这么难看,南易的肝火被挑起来,他真恨不得10万一个,把退休职工的医疗报销和退休金全给买断掉。

小账一算,10万买断绝对划算,南易相信没有几个退休职工会不愿意。

毕竟领到死也领不到这么多,而且看九药厂的德行,估计离破产也不远了,如果退休职工没有这样的认知,又怎么会大范围的突击生病。

把表格扔到一边,南易把只是泄愤的想法甩到一边,等平复一下心情,就拿起笔在表格上画着圈圈叉叉。

“乔主任,我虽然不太懂药物,可也看得出来有些药不可能同时开给一个病人,有些人有点过分了。

画圈的这些,以后不用主动给他们送医药费报销和退休金,让他们自己来厂里领,不跑叁趟以上不要发给他们。

画叉的这些,在跑叁趟的基础上,还得给你送点东西才行,你可以不收,但他们不能不买。

想,想出一个你‘喜欢’,